منابع انسانی
فرآیند منابع انسانی شركت نیان الكترونیك، براساس زیر فرآیندهای: جذب ،توسعه، ارزیابی عملكرد، انگیزش و نگهداشت پرسنل فعالیت می نماید.
اموری همچون تجزیه و تحلیل مشاغل ، طراحی شغل ، برنامه ریزی نیروی انسانی و انجام امور گزینش ( شامل كارمند یابی،انتخاب و انتصاب) ، ارزیابی عملكرد ، بهداشت و ایمنی ، پرداختن به مسائل انگیزشی و امور رفاهی ،محاسبه حقوق دستمزد و پاداشها ، امور بیمه و بازنشستگی، تصمیم گیری در مورد جابجایی و ارتقای افراد و ایجاد نظم در سازمان در این فرایند تحت كنترل می باشد.
در فرآیند مدیریت منابع انسانی برآنیم تا با درك اهمیت منابع سازمان به برتری سازمان ، توجه به مشتری، كارآفرینی ،كیفیت و نظایر آن شكل و معنا بخشیده شود و با سازماندهی نیروی انسانی به اهداف سازمانی و توسعه آن برسیم.
منابع انسانی
محصولات
اخبار و رویدادها
- نمایش دانش و توانمندی نیان الکترونیک در نمایشگاه بین المللی صنعت برق ایران
- سخنرانی معاون منابع انسانی شرکت نیان الکترونیک در جشن فارغ التحصیلان مهندسی برق دانشگاه فردوسی مشهد
- دکتر ستاری :مشهد، شهری پیشرو در حمایت از استارت آپ ها و راه حل های نوآورانه
- نمایش توانمندی های نیان الکترونیک درنمایشگاه برق مشهد
- حضور نیان الکترونیک در نمایشگاه بازسازی سوریه
- مهندس چمنیان به عنوان نایب رئیس کمیسیون کسب و کارهای دانش بنیان اتاق ایران انتخاب شد
- فرهنگستان نوآوری و کارآفرینی